Introduzione

Vivere e lavorare secondo il nostro Codice

Il successo duraturo di Flex dipende dall’impegno di tutti noi a vivere e lavorare secondo il presente Codice di condotta ed etica aziendale.

Vivere e lavorare secondo il nostro Codice significa che:

  • Rispettiamo le leggi vigenti e teniamo sempre a mente le nostre politiche e i valori.

  • Tutti ci aspettiamo di operare secondo la cultura della conformità.

  • Promuoviamo un ambiente in cui si incoraggiano le domande e in cui sproniamo gli altri a vivere e lavorare secondo il Codice.

  • Riferiamo i dubbi e poniamo domande quando necessario.

  • Non effettuiamo né tolleriamo ritorsioni da parte di altri.

  • Collaboriamo completamente con indagini e richieste. Durante le indagini siamo sinceri e non occultiamo né distruggiamo le informazioni.

In quanto leader, i responsabili ricoprono un ruolo speciale. I responsabili sono la prima linea di segnalazione. Tutti i problemi relativi alle violazioni del nostro Codice o della legge sono anche problemi dei responsabili. Per svolgere al meglio il loro ruolo, i responsabili devono:

  • Tenere una porta aperta in modo che i dipendenti si sentano a proprio agio nel segnalare i dubbi
  • Riferire i problemi in modo corretto e tempestivo
  • Dare il buon esempio nel rispettare il Codice

Grazie alla nostra Politica della porta aperta, i dipendenti spesso riferiscono i problemi ai responsabili oppure i responsabili potrebbero osservare direttamente una cattiva condotta. Di seguito è riportata una guida di riferimento rapido per le questioni che dovrebbero essere immediatamente segnalate al team Etica e conformità, tramite lo strumento di segnalazione o all’indirizzo compliance.counts@flex.com. Si tratta di uno strumento di riferimento e non di un elenco esaustivo, quindi in caso di dubbi sulla possibilità di inoltrare un problema al team Etica e conformità, è preferibile segnalare il problema.

Di cosa ho bisogno per effettuare la segnalazione in quanto responsabile?

I casi da segnalare immediatamente includono accuse di:

È compito di ognuno vivere e lavorare secondo il Codice. Esso si applica a tutti coloro che lavorano per Flex e le sue sussidiarie o a coloro che conducono affari per conto di Flex, come dipendenti, lavoratori temporanei, funzionari, membri del consiglio o affiliate commerciali. Le affiliate commerciali di Flex includono personale temporaneo, fornitori, appaltatori, consulenti, rappresentanti e agenti di Flex.

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Prendere decisioni etiche

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