Introdução

Viver e trabalhar de acordo com nosso código

O sucesso duradouro da Flex depende do compromisso de todos em trabalhar de acordo com este Código de Conduta e Ética Empresarial.

Viver e trabalhar de acordo com o nosso Código significa:

  • Cumprimos todas as leis aplicáveis e temos sempre nossas políticas e valores em mente.

  • Todos nós esperamos trabalhar em uma cultura de conformidade.

  • Promovemos um ambiente onde as perguntas são encorajadas e motivamos os outros a viver e trabalhar de acordo com o Código.

  • Falamos quando temos preocupações e fazemos perguntas quando necessárias.

  • Não retaliamos nem toleramos retaliação de terceiros.

  • Cooperamos plenamente com as investigações e consultas. Durante as investigações, somos verdadeiros e não ocultamos ou destruímos informações.

Como líderes, os gerentes têm um papel especial a desempenhar. Os gerentes são a linha de frente das denúncias. Quaisquer questões sobre violações do nosso Código ou da lei também são preocupações dos gerentes. Para melhor desempenhar seu papel, os gerentes devem:

  • Manter uma porta aberta para que os funcionários se sintam à vontade para reportar suas preocupações
  • Encaminhar as preocupações de forma adequada e em tempo hábil
  • Liderar pelo exemplo ao seguir nosso Código

Nossa Política de Portas Abertas permite que os funcionários geralmente procurem os gerentes com suas preocupações ou os gerentes possam observar os desvios de conduta diretamente. Segue um guia de consulta rápida para os tipos de assuntos que devem ser relatados imediatamente à equipe de Ética e Conformidade, seja por meio da ferramenta de denúncias ou para compliance.counts@flex.com. Esta é uma ferramenta de referência e não uma lista exaustiva, portanto, se você tiver alguma dúvida sobre encaminhar um problema à equipe de Ética e Conformidade, não deixe de levantar o problema.

É dever de todos viver e trabalhar de acordo com o Código. Nosso Código se aplica a todos aqueles que trabalham para a Flex e suas subsidiárias ou que conduzem negócios em nome da Flex, seja como funcionários, trabalhadores temporários, executivos, membros do conselho ou afiliados de negócios. Os afiliados de negócios da Flex incluem funcionários temporários, vendedores, fornecedores, contratados, consultores, representantes e agentes da Flex.

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Como tomar decisões éticas

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